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Barety avocat Paris

Il accompagne, conseille, assiste, représente et défend ses clients, particuliers, salariés, employeurs et dirigeants, au plus près de leurs besoins et de leurs intérêts.

Soucieux de leur apporter une solution ciblée et individualisée, il met à leur disposition son expérience des conflits et ses compétences spécifiques en droit de la famille et en droit du travail afin de déterminer, d’un commun accord, la solution juridique ou judiciaire la plus adaptée à leur situation.

Poursuivant sans cesse cet objectif, il n’hésite pas à donner la priorité aux règlements amiables des conflits s’il en va de l’intérêt de ses clients.

Son engagement, sincère et profond, qui permet une prise en charge globale et pragmatique, ajouté à sa grande disponibilité, en font un Cabinet de proximité accessible et réactif.

Fondé en 2006, le Cabinet GACHET-BARETY Avocats compte aujourd’hui deux avocats, Maître Sophie GACHET-BARETY et sa collaboratrice Maître Julia GUICHARD. Soudée et complémentaire, son équipe fait avant tout preuve d’une grande écoute. L’humanité, l’éthique, la réactivité mais aussi l’opiniâtreté des avocats qui la compose constituent ses principaux atouts.

Installé au cœur de Paris, 4, avenue Alphonse XIII (75016), le Cabinet d’Avocats GACHET-BARETY reçoit sur rendez-vous. Son secrétariat, joignable au 01 53 58 51 10, est ouvert tous les jours, de 9 h à 20 h.

famille

  • Divorce, séparation, rupture de Pacs
  • Prestation compensatoire
  • Pension alimentaire
  • Résidence des enfants
  • Droits de visite et d’hébergement
  • Sort du logement familial
  • Autorité parentale
  • Droits des grands-parents
  • Successions et donations
  • Filiation, contestation de paternité, adoption
  • Changement de nom ou de prénom

social

  • Licenciement
  • Rupture conventionnelle
  • Transaction
  • Négociation (individuelles et collectives)
  • Sanctions disciplinaires
  • Contrat de travail
  • Harcèlement, discrimination
  • Salariés protégés
  • Plan de sauvegarde et de l’emploi
  • Respect des conventions collectives et des statuts
  • Prévention et gestion des conflits du travail